(目的)

第1条　この要綱は、地方公務員法の一部を改正する法律(令和3年法律第63号)、彩北広域清掃組合職員の定年等に関する条例等の一部を改正する等の条例(令和5年組合条例第2号。以下この条において「改正条例」という。)及び彩北広域清掃組合職員の暫定再任用の実施に関する規則(令和5年組合規則第1号)に定めるもののほか、彩北広域清掃組合が暫定再任用(改正条例附則第3条第1項若しくは第2項、附則第4条第1項若しくは第2項、附則第5条第1項若しくは第2項又は附則第6条第1項若しくは第2項の規定により採用することをいう。以下同じ。)を行う職員(以下「暫定再任用職員」という。)の任用事務等に関し、必要な事項を定め、人事管理の適正化を図ることを目的とする。

(意向調査等)

第2条　暫定再任用を希望する職員は、翌年度の暫定再任用に関し、暫定再任用意向調査書(様式第1号)に必要な書類を添えて管理者に提出するものとする。

(選考基準)

第3条　管理者は、暫定再任用職員の選考及び任期の更新の適否に当たっては、次の各号に掲げる事項、定数等を総合的に勘案して行うものとする。

(内定の取消し)

第4条　管理者は、内定者等が次の各号のいずれかに該当する場合は、内定を取り消すことができる。

(同意の手続)

第5条　内定者等は、第3条の規定による決定に同意するときは、同意書(様式第5号)を管理者に提出するものとする。

(辞退の手続)

第6条　内定者等は、暫定再任用職員としての任用を辞退する場合は、暫定再任用辞退申出書(様式第6号)を管理者に提出するものとする。

(その他)

第7条　この要綱に定めるものほか職員の暫定再任用の実施に関し必要な事項は、別に定める。